命运的另一个感慨，我在 hulu 的故事

简单介绍下 hulu，是一个在美国本土的视频网站，创立之初就在中国成立了研发中心，因为最初核心成员是清北的，后续也主要从清北招人，人称国内 bar 最高的地方。后续被迪士尼收购

当年（22 年）非常有趣，因为 21 年外企财报很好看，22 年上半年外企大扩招，国内的分部的暑期实习计划也非常多，一片欣欣向荣。

当时也顺利通过面试成为第一个 hulu 暑期实习生，实习任务是给 Disney+ 播放器做一个技术实验性的 poc（细节不聊，可能有保密风险？）。因为我之前的技术栈也大多在前端领域，所以很多前沿技术也比较了解，大概三个月的时间从底层架构到上层实现做了非常可用的一个 poc，最后效果也很不错，给美国高管们做了一个 30min 左右的 talk 去分享架构思路和演示。事后也收到了高管们的夸赞邮件，不得不说老外们确实擅长这个，夸的人贼开心

然后也是第一个做离职报告的，这是 hulu 的传统，离职的实习生会有一个 talk，全公司感兴趣的都可以来听，作为职业 keynote 动画使用者，这种场景效果直接拉满 🤠。因为我是第一个，所以来捧场的人太多，直接给我装到了，xdm

hulu 当时虽然经历了扩招，但依旧保持了创业公司相对扁平的氛围，实习体验很不错，第一天就见到了我的 +3 左右，也是技术网红。 他跟我说的也是 “享受自己的实习”。各种福利都很棒，实习工资也是我经历过最高的，虽然因为疫情线下活动较少，也居家了非常长一段时间。

然后就是进入转正流程，一切还算顺利，也遇到了一些“惊喜（jingxia”，给我题之后直接给我说了答案，然后说这个实现起来应该也很容易。但你这一个小时的任务是证明这个算法的结果是最优解。直接给孩子整蒙了，这是什么玩法… 最后都比较顺利，跟组里也关系不错，看起来一切都会顺风顺水

然后，22 年下半年就一切急转直下了，外企都开始了大收缩，不懂经济，也搞不懂为什么，大概就是 offer 一直没下来。 之后的故事大家可能就都知道了，hulu beijing layoff 95% …

当年外企相关的故事也蛮多的，听说亚麻/谷歌暑期实习生之后也发生了一些故事。 毕竟经济环境的改变，也不是一个国家的分部能左右的，只能说在这些故事中没有坏人，只有时势。 （当年我也拿了亚麻的，还好没去 🤣）

说这些也不是想表达人在时代前的无力，只想说，调整好心态，改变可以改变的，看透不可以改变的，自己的小日子过好就行 ❤️