为什么不要用 edu 邮箱, 应该用什么邮箱

为什么不要用 edu 邮箱, 应该用什么邮箱


chinese

原文来自两篇推文[1][2],并进行了合并

这两天内推了几百人后,发现即使我强调了不要用 edu 邮箱,还是给我一个其他邮箱,然后简历里还是 edu 邮箱(心累)

  1. 用 edu 邮箱并不会让你更 professional ,我做咨询的时候,很多人都提出这一点。你并不会因为一个邮箱而显得更 fancy
  2. 大公司会有完整的背调,不需要用邮箱去证明你真的在这个学校上学
  3. edu 邮箱很容易收不到邮件!是真的很容易! edu 邮箱背后的服务商很杂,有的是购买专业邮箱的服务 有的是自搭,并且每个邮箱的防火墙和垃圾拦截也不一样,并且可能很长时间不更新,是真的很容易收不到邮件
  4. 很多招聘系统不允许 edu 邮箱登录
  5. edu 邮箱的发件和收件都有延迟的可能性

很多公司内推系统甚至写清楚了

When referring candidates, please use their non-university email (for example, Gmail), and tell them to apply to our application with the same email.

并且,用自己的邮箱也有很多好处

  1. 一个使用自己名字/英文名 认真注册的邮箱更让你显得 professional
  2. 建立长久的 connection,你的 edu 邮箱毕业就无法使用了,而你的简历会在公司人才库待到公司解散(🤣),你不想未来 HR 缺人的时候,从人才库翻出你来,然后把联系你的邮箱发到你的 edu 邮箱黑洞吧

最后 edu 邮箱很多时候只是证明你的学生身份,例如 UNiDAYS 等服务,除此之外,不要在任何地方留作联系方式


求职到底用什么邮箱最保险?

昨天发了不要用 edu 邮箱后大家讨论得比较激烈,也有很多疑问。 我把我最近遇到的问题截图放出来,并总结下用什么邮箱最保险

一句话总结: 国内用 163 国外用 gmail

下面是详细原因

  1. edu 的供应商参差不齐,即使是 gmail 套壳的 edu 邮箱也可能会有学校特定的规则,对部分邮件可能会有拦截问题
  2. qq/foxmail 等非市占率最高的邮箱供应商,也可能会遇到一些问题,例如截图中的情况
  3. 在简历中使用和招聘系统注册的同一个邮箱,方便 hr 和公司查找你的信息 这里说的只是极端情况,并不代表你用其他邮箱就一定会遇到问题,也更不代表你用 163/gmail 就不会遇到问题。 我认为在招聘场景下,为了最大概率减少问题的出现,使用最主流的邮箱供应商是最保险的

邮箱出现的问题 邮箱出现的问题 邮箱出现的问题